"Ohne Feedback gibt es keinen Wandel zum Besseren"

Brené Brown
Verletzlichkeit macht stark, Seite 236

"Wenn wir mit den Menschen, die wir führen, nicht über ihre Stärken und Wachstumschancen sprechen, beginnen sie, an ihrem Beitrag zu zweifeln und unser Interesse an ihnen und ihrer Leistung in Frage zu stellen. Disengagement ist die Konsequenz."